(044) 285-83-83

(044) 490-27-34

info@umcs.org.ua

Политика в отношении независимости и беспристрастности

ПОЛИТИКА

о независимости и беспристрастности органа ГП «Украинский медицинский центр сертификации»

Орган по сертификации ГП «Украинский медицинский центр сертификации» является независимым от разработчиков, производителей (поставщиков), монтажников и пользователей продукции, оценивает. Его статус, подчиненность и структура соответствуют требованиям независимости и беспристрастности организации при проведении работ по оценке соответствия и сертификации систем управления качеством.

В частности:

1) регулирует конфликт интересов и обеспечивает объективность деятельности по оценке соответствия;

2) не проводит оценку соответствия, когда взаимоотношения составляют неприемлемую угрозу беспристрастности;

3) не оценивает другой орган по оценке соответствия по его деятельности по сертификации систем качества и оценки соответствия;

4) не предлагает и не предоставляет консалтинг по системам управления качеством и оценки соответствия;

5) не привлекает внешние ресурсы консалтинговой организации по системам менеджмента качества и оценки соответствия аудиту, кроме физических лиц, привлеченных в качестве аудиторов;

6) не осуществляет и не предлагает деятельность, связанную с деятельностью организации, оказывающей консалтинг по системам менеджмента качества и оценки соответствия;

7) принимает меры, чтобы исправить ненадлежащие заявления любой консалтинговой организации, объявляет или предполагает, что оценка соответствия может быть проще, легче, более быстрой или менее дорогой, если будет задействован конкретный орган по оценке соответствия;

8) заявляет но не намекает, что оценка соответствия может быть проще, легче, быстрее или дешевле, если задействована конкретная консалтинговая организация;

9) не использует персонал, который предоставлял консалтинг по системам управления качеством и оценки соответствия, включая тех, которые действуют в качестве руководителей для участия в аудите или другой деятельности по сертификации систем управления и оценки соответствия в течение двух лет с даты предоставления консалтинга;

10) принимает меры, чтобы реагировать на любые угрозы своей беспристрастности, что является результатом действий других лиц, органов или организаций;

11) требует от внутреннего и внешнего персонала сообщать о любой известной им ситуацию, которая может угрожать им или органа по оценке соответствия конфликтом интересов и использует эту информацию как данные для идентификации угроз беспристрастности, связанные с деятельностью такого персонала или организациями , которые привлекают их, и не использует такой персонал, внутренний или внешний, если он не может продемонстрировать отсутствие конфликта интересов;

12) не оценивает систему управления качеством, в отношении которого клиент получил консалтинг по системе управления качеством и оценки соответствия или внутреннего аудита, когда взаимосвязи между консалтинговой организацией и органом по оценке соответствия составляют неприемлемую угрозу беспристрастности органа по оценке соответствия;

13) не предлагает и не предоставляет внутренний аудит своим клиентам, которым была проведена оценка соответствия;

14) не оценивает систему управления качеством, в отношении которого он выполнял внутренние аудиты в течение двух лет с даты окончания внутреннего аудита;

15) не осуществляет и не предлагает деятельность, связанную с разработкой, производством (поставкой), монтажом и использованием продукции, процесса, услуги которую оценивает, или как уполномоченный представитель одной из таких лиц;

16) не имеет коммерческой или иной заинтересованности в отношении продукции, процесса, услуги, которые оценивает.

Please publish modules in offcanvas position.